本报讯（记者 赵倩 阿昕德）深入贯彻中央八项规定精神学习教育启动以来，格尔木市各级党组织聚焦主题、注重实效，一体推进学查改，深学细悟抓落实，切实把学习教育成效转化为解决问题、服务群众、推动高质量发展的实际行动。
省州委部署启动学习教育后，市委学习教育专班迅速行动，从任务清单入手，明确“抓实三个环节、突出三类重点、纠治四类作风积弊”的工作思路，构建市委领导班子联点指导、行业系统分类指导、工作专班动态跟踪的三级责任链条。搭建“1+4”组织架构，借鉴主题教育、党纪学习教育经验做法，细化制定专班47项重点任务清单，实行挂图作战。同步建立专班工作规则及相关管理制度，完善工作运转链条。
市委以上率下，制定学习计划，举办读书班，采取专题辅导、交流研讨等方式开展集中学习，做到“关键少数”先学一步、学深一层，示范带动全市各级党组织开展集中学习1077次。将中央八项规定精神学习教育纳入党员干部教育培训主体班次，推行“送学上门+结对帮学+媒体推送”兜底学习模式，推动学习教育向基层党员干部全覆盖。制定警示教育、专题辅导、现身说法等学习教育“综合套餐”，突出抓实新提拔、关键岗位、年轻干部学习教育。组织80名关键岗位年轻干部旁听职务犯罪庭审，围绕“深入贯彻中央八项规定精神”对217名正科级以上领导干部进行专题辅导。注重开门教育，全市选聘40名社会监督员，设立15个基层观测点，明确政策宣传等5项基本职责。建立市级领导调研指导机关、乡镇（街道）、村（社区）、重点企业“四联”工作模式，围绕基层亟待解决的突出问题、企业急难愁盼的难点问题，切实以作风建设推动经济社会高质量发展。
市委组织部副部长、市委深入贯彻中央八项规定精神学习教育工作专班综合协调及联络指导组副组长韩斌说：“下一步，将着重从三个方面发力，扎实推进学习教育各项工作。一是持续抓好学习研讨。通过‘八个一’系列活动，分层分类抓好规定内容深化学习，推动党员干部，特别是新提拔干部、年轻干部、关键岗位干部进一步深学细悟、转变作风。二是持续抓好查改整治。聚焦‘两张清单’28个方面问题深刻检视整改，深入推进内控制度检视，灵活开展指导纠偏，坚决纠治‘不知敬畏不在乎、甩手掌柜推不动、文件空转打折扣、没有结果不落实’作风积弊问题。持续抓好开门教育。三是发挥基层观测点、社会监督员作用，依托市级领导调研指导‘四联’模式，开展‘穿透式’调研，摸清基层亟待解决的突出问题、群众急难愁盼问题，有针对性地开展集中整治。”
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