2025年以来，市人社局就业部门深入贯彻就业优先战略，紧扣高质量充分就业目标，统筹整合各类政策资源，通过精准施策与靶向发力，稳步推进就业创业各项工作。

       坚定民生目标导向，全面完成目标任务。城镇新增就业5560人，完成目标任务的103.15%。就业困难人员实现就业851人，完成目标任务的531.88%。城镇失业人员再就业1967人，完成目标任务的115.70%。城镇登记失业率控制在3.5%以内。完成政府补贴性技能培训3740人，完成目标任务的103.80%。组织引导农牧区劳动力转移就业17306人次，完成目标任务的105.85%。高校毕业生帮扶就业率95.08%。

       加强政策宣传落实，优化就业创业环境。一是深入解读新修订的《青海省就业补助资金管理办法》，组织政策宣讲队伍深入社区（村）开展“一对一、面对面”政策宣讲，指导基层就业联络员精准掌握政策要点，实现政策宣传全覆盖。利用微信公众号、视频号、抖音号等新媒体平台，广泛开展政策宣传。发布政策解读视频52期、公众号推文297条，受众35万人次。二是联合农牧、工会、妇联等部门，依托基层就业服务平台，常态化开展就业困难人员帮扶，提供业务咨询、职业指导、兜底安置、技能培训、社保补贴等多项服务。认定就业援助对象1641人，帮助851名就业困难人员实现就业，保持零就业家庭动态清零。三是积极争取省州就业专项资金，加强规范管理，严格履行申报、审核、拨付和稽核程序，确保资金安全高效使用。发放就业补助资金4981.40万元，惠及19548人次。

       构建多元对接体系，搭建高效就业桥梁。一是推进基层平台建设，通过明确基层就业联络员（督导员）工作职责、业务培训、年度考核，提升基层服务人员专业能力。为全市各类人员提供就业失业登记、政策宣传指导等全方位服务。二是实施“技能照亮前程”培训行动，结合岗位需求，统筹培训机构、职校和企业资源，合理设置课程，严格组织监管，因地制宜开展锅炉操作工、枸杞剪枝工、装载机司机等培训3740人次，培训后就业率达85.85%以上。三是以人力资源市场和零工驿站为载体，依托微信公众号、视频号、抖音号、“格师傅”直播间及“格尔木零工”小程序，组织开展“就业援助月”“春风行动”“百日千万网络招聘专项行动”等就业服务活动，并于每月16日定期举办线上线下招聘会及直播带岗，搭建高效对接平台。发布企业用工信息15029个，举办招聘会18场，服务企业221家，帮助902人实现就业。

       聚焦重点群体就业，筑牢民生保障根基。一是严格落实高校毕业生“1131”帮扶机制，强化就业创业指导和“一对一”精准服务，为766名离校未就业高校毕业生提供就业帮扶、技能培训和创业指导。组织40名高校毕业生参加就业见习，发放见习补贴9.73万元。2025届高校毕业生实名登记508人，已就业483人，帮扶就业率95.08%。二是通过劳务信息宣传、技能培训和专项对接，拓宽就业渠道，发挥温格对口支援劳务协作和枸杞采摘劳务品牌带动作用，累计开展农牧民技能培训2327人。三是扎实推进巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接，强化走访调查、技能培训和转移就业。开展脱贫劳动力技能培训8人，实现脱贫劳动力就业457人，19名“雨露计划”毕业生就业升学率100%。

       强化创业扶持效能，拓宽就业增长渠道。一是优化创业服务，加强“一街一园一基地”及众创空间建设，完善创业孵化管理。新入驻创业企业24家，在孵创业企业54家。二是着力开展创业活动，营造良好氛围，举办以“反诈知识和就业创业政策”“社保政策及税务知识”等为主题的创业大讲堂5期、130人次。组织50名有创业意愿的城乡青年及创业者赴西宁参加创业能力提升培训。依托“源来好创业”资源对接服务季活动，邀请浙江工业大学教师为入孵企业开展“项目门诊”，提供技术支持。提供创业服务指导350人次，扶持创业144人，带动就业510人。三是推进创业政策落实，减轻创业负担，规范高效发放“创业政策红包”，为4名创业者发放创业担保贷款100万元，为15名创业者兑现贷款贴息5.87万元，为9家创业商户发放三江源地区农牧民自主创业开业补助4.5万元，为2名创业者发放创业奖励补贴2万元。

       下一步，市人社局就业部门将持续锚定高质量充分就业目标，深化政策落实、优化服务供给、强化精准对接，聚焦重点群体、破解就业难题，以更实举措、更优服务筑牢就业民生底线，为全市经济社会高质量发展注入强劲就业动能。