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抓实财力保障赋能人才强市建设

发布时间：2026/09/02 09:02:40

发布单位：市财政局

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今年以来，市财政深入贯彻落实习近平总书记关于做好新时代人才工作的重要思想，紧紧围绕全市人才强市战略部署，立足财政保障职能，聚焦工业科技、教育卫生、农牧、文旅等重点领域，落实人才专项资金1177万元，将人才发展资金列为重点支出予以优先保障，全力服务人才引进、培育、发展各项重点任务，推动全市人才队伍建设提质增效。

支持政策完善，筑牢引才聚才底座。市财政坚持和加强党对人才工作的全面领导，以“人才引进培养30条”为统领，协同部门完善教育、文旅、卫健等领域人才引进培养实施细则，积极履行财政部门职责，扎实推动人才各项工作，为出台专项人才扶持措施和配套制度、搭建“1+4+N”立体化人才政策体系、推进人才引、育、留、用全链条建设提供充足的资金保障，持之以恒凝聚人才力量，激活发展动能，为我市人才队伍建设筑牢资金底座支持。

夯实资金保障，完善引才留才机制。市财政牢固树立人才优先工作理念，助力释放人才创新创造活力，落实引才留才专项资金407.5万元，全力保障“优企招才引智”校园引才活动开展，细化落实人才子女市域自主择校、配偶分类就业安置等暖心政策，解决人才干事创业后顾之忧；围绕盐湖化工、文旅融合、生态环保等重点领域，精准将财政资金投向高端创新团队和紧缺人才，为我市持续深耕“工业+生态+文旅”融合发展模式强化紧缺人才供给，切实以精准财政投入为培育成熟的引才留才机制发挥财政力量。

深化资金赋能，促进人才培育发展。市财政聚焦民生领域育才固本，落实人才培育专项资金769.25万元，依托“走出去，请进来”模式，保障医疗、教育、农牧领域优秀骨干人才前往省内外进行系统性培训与学习，支持特陪服务团医疗专家和省级教育专家进驻我市开展技术交流、课堂研讨等活动，为我市诊疗服务和课堂教学提质增效注入强劲动能；助力举办农牧业生产技术培训班，撬动省农林科学院资深教授资源，培育本市“田秀才、土专家”型人才，持续补齐基层专业人才短板，推动财政专项资金精准转化为民生服务领域发展实效。

下一步，市财政将持续立足财政职能，紧扣全市人才强市建设重点任务，持续强化资金保障、优化服务举措、做实绩效管理，打通人才资金保障堵点、提升资金供给精度，以高质量、精细化、规范化的财政保障体系，全力推动全市人才队伍建设高质量发展。